Gyesen vagy? Így adózz, ha vállalkozol | Konyvelesobudan.hu
Blogger
Google+
Facebook
Youtube
Pinterest

Gyesen vagy? Így adózz, ha vállalkozol

Gyakran hangoztatott közhely, de tényleg így van, hogy egy kisgyermek születése teljesen megváltoztatja  egy család életét. Az első időkben az édesanyák minden perce a baba gondozásával telik. Ahogy azonban telnek a  hónapok, az  évek  és kialakul a baba körüli teendőkben egy rendszer, sokan érzitek azt, hogy jó lenne valami mással is foglalkozni. A részmunkaidős lehetőségek száma nagyon korlátozott, gyermek mellett teljes állást csak kevesen tudtok vállalni. Ilyenkor jöhet szóba a saját vállalkozás ötlete.



Gyes mellett vállalkozni a baba életkorától függetlenül bármikor lehet. Nem életszerű, de akár egy újszülött mellett is folytathatsz vállalkozási tevékenységet.

Munkaviszony azonban, csak a gyermek féléves korától létesíthető. Ez akkor lehet érdekes, ha társas vállalkozás tagjaként, munkaviszonyban állsz a cégeddel.





Az általános szabályok szerint a vállalkozásból kivett jövedelem után személyi jövedelemadót kell fizetni. Nem baj, ha ez nem rendszeres és nem havonta egyforma összegű. Annyi pénzt vegyél ki a vállalkozásodból, amennyit tudsz és amennyit a terveid szerint nem szeretnél visszaforgatni.

Nem ilyen egyszerű a helyzet a járulékokkal. Az ún. minimum-járulékot minden hónapban meg kell fizetni,akár veszel fel jövedelmet, akár nem.  A minimumjárulék kiszámításához pedig legalább a minimálbért  vagy annak eltérített összegét kell alapul venni.

Tegyük fel, hogy egy gyesen lévő kismama havonta 100 000 Ft „fizetést” tud kivenni a vállalkozásából.

Mennyi szja-t és járulékot kell neki fizetnie 2018-ban ha olyan tevékenységet folytat, ami szakképzettséget igényel, tehát a garantált bérminimumot kell alapul venni?
  Alapja Alapja Mértéke Összege
Szja Jövedelem 100.000 Ft 15% 15.000 Ft
Nyugdíjjárulék Minimálbér 180.500 Ft 10% 18.500 Ft
Egészségbiztosítási járulék Minimálbér 150 %-a 270.750 Ft 8,5% 23.013 Ft
Szociális hozzájárulási adó Minimálbér 112,5 %-a 203.062 Ft 19,5% 39.597 Ft
Szakképzési hozzájárulás Minimálbér 112,5 %-a 203.062 Ft 1,5% 3.046 Ft

Az szja-val együtt ez így összességében 99 156 Ft, ami óriási összeg. Tulajdonképpen neked mindössze 844 Ft marad meg a 100 000-ből.
Ha egyelőre úgy döntesz, hogy nem veszel ki jövedelmet a vállalkozásból, a minimumjárulékokat akkor is meg kell fizetni, ami havonta 84 156 Ft.

Ilyenkor érdemes elgondolkodni azon, hogy nem minimálbért veszel ki, hanem eleve egy magasabb összeget, például 203 062 Ft-ot, ami a szociális hozzájárulási adó alapja. Ha úgyis meg kell fizetni utána az adót, akkor arányaiban így kevesebb lesz az adóteher.

  Alapja Alapja Mértéke Összege
Szja Jövedelem 203.062 Ft 15% 30.459 Ft
Nyugdíjjárulék Jövedelem 203.062 Ft 10% 20.306 Ft
Egészségbiztosítási járulék Minimálbér 150 %-a 270.750 Ft 8,5% 23.013 Ft
Szociális hozzájárulási adó Minimálbér 112,5 %-a 203.062 Ft 19,5% 39.597 Ft
Szakképzési hozzájárulás Minimálbér 112,5 %-a 203.062 Ft 1,5% 3.046 Ft

Az összes adóteher összege így 116 421 Ft, Neked ebből megmarad 86 641 Ft.
Látható, hogy nem fizettél sokkal több adót, mint 100 000 Ft-os kivét esetén, de így több pénz marad nálad.

Másik lehetőség, ha céged van és abban munkaviszonyban, alkalmazottként dolgozol. Ott a havi jövedelemkivét nem kérdés, minden hónapban kell fizetést kapnod, így szja is minden hónapban lesz. A minimálbér miatt a  minimumjárulékokat is fizetned kell, de nincs a fenti eltérítés, tehát mindent legalább a  minimálbér után kell fizetned, nem pl. annak 150 %-a után.

  Alapja a bejelentett munkabér, de legalább a minimálbér   Mértéke Összege
Szja Minimálbér 180.500 Ft 15% 27. 075 Ft
Nyugdíjjárulék Minimálbér 180.500 Ft 10% 18.050 Ft
Egészségbiztosítási járulék Minimálbér 180.500 Ft 8,5% 15.342 Ft
Szociális hozzájárulási adó Minimálbér 180.500 Ft 19,5% 35.197 Ft
Szakképzési hozzájárulás Minimálbér 180.500 Ft 1,5% 2.707 Ft

Alkalmazottként részmunkaidőben is dolgozhatsz, tehát a fenti összeg, akár feleződhet is, ha naponta 4 órát töltesz munkával.

Munkaviszony választása esetén az is lényeges szempont, hogy megillet téged a szociális hozzájárulási adó kedvezmény is, mint anyasági ellátásban részesülő magánszemélyt. Ennek összege a munkaviszony hosszától és a gyermekeid számától  függően 19 500 Ft vagy 9 750 Ft. Ha a béred nem éri el a 100 000 Ft-ot, akkor a kedvezmény összege a bruttó bér 19,5 %-a vagy 9,75 %-a.

Természetesen a gyesen lévő anyukák is lehetnek katás egyéni vállalkozók, vagy alapíthatnak katás bt-t, kkt-t, akkor ha egyelőre kicsiben gondolkodnak. Ekkor  havonta 50 000 Ft katát kell fizetniük, ami jóval kedvezőbb, mint a fentiekben kimutatott járulékminimum.

Ügyelj arra, hogy ne tévesszen meg, ha azt olvasod, hogy gyes alatt nem kell katát fizetni. Ez akkor igaz, ha eleve katás egyéni vállalkozó/társas vállalkozó voltál és úgy döntesz, hogy a baba mellett nem dolgozol.  Ekkor valóban mentesülsz az adó fizetése alól. Ha azonban dolgozol gyes alatt és bevételt szerzel, akkor be kell fizetni az adót is.

Hasznosnak találtad ezt a bejegyzést? Oszd meg ismerőseiddel is!

Még több tanácsra van szükséged? Találkozzunk személyesen (Budapest III. kerület), írj e-mailt vagy telefonálj!

Iratkozz fel hírlevelünkre, és olvasd el 13 + 1 ingyenes adótippünket!

 

Feliratkozás 13+1 adótipp sorozatra

Zircon - This is a contributing Drupal Theme
Design by WeebPal.